Des compétences humaines, de l’organisation, des indicateurs, un oeil extérieur ayant une vision globale…
1 - Rechercher les gains de productivité
2 - Gérer les relations humaines
3 - Gérer autrement la santé du troupeau
4 - Sécuriser des points stratégiques
5 - Gérer le changement d’échelle
6 - Revoir l’organisation de la traite
7 - Financer l’agrandissement
8 - Suivre en temps réel avec un tableau de bord